9月19日，由公司董事長(zhǎng)楊繼立組織開展2023年誠(chéng)信服務(wù)精神文明示范企業(yè)工作動(dòng)員會(huì)。

楊總提出精神文明創(chuàng)建并非一朝一夕之事，層層推進(jìn)部署，尤為重要。精神文明創(chuàng)建小組工作人員要不斷提升精神文明創(chuàng)建工作水平，切實(shí)將各項(xiàng)精神文明創(chuàng)建工作落到實(shí)處。公司全體員工要全面增強(qiáng)誠(chéng)信服務(wù)，更要對(duì)精神文明創(chuàng)建提高自覺性和主動(dòng)性。

創(chuàng)建工作小組專員吳琴匯報(bào)了今年精神文明示范企業(yè)工作的進(jìn)度。工作中，我們牢牢把握誠(chéng)信服務(wù)的要求，對(duì)精神文明創(chuàng)建采取了多種有效措施，引導(dǎo)全體員工在持續(xù)不斷、潛移默化的學(xué)習(xí)教育中增強(qiáng)精神文明建設(shè)、做到誠(chéng)信服務(wù)。

在會(huì)上創(chuàng)建工作小組成員對(duì)接下來的誠(chéng)信服務(wù)精神文明創(chuàng)建相關(guān)活動(dòng)安排進(jìn)行了討論，確定了工作內(nèi)容，并將各項(xiàng)工作任務(wù)責(zé)任到人。